VINACHEM

Trong 02 ngày 14-14/4/2022, tại Lào Cai, Công ty TNHH MTV Apatit Việt Nam đã tổ chức thành công "Hội nghị Đại biểu Người lao động năm 2022". Đến dự có đồng chí Hoàng Mạnh Thắng, Ủy viên BTV Đảng ủy, Thành viên HĐTV Tập đoàn Hóa chất Việt Nam; đồng chí Nguyễn Huy Thông, Chủ tịch Công đoàn Công nghiệp Hóa chất Việt Nam cùng 174 đại biểu đại diện hơn 2000 người lao động Công ty. 

Báo cáo kết quả thực hiện Nghị quyết Hội nghị Người lao động năm 2021, đồng chí Nguyễn Tiến Cường, Tổng giám đốc Công ty nêu rõ: Năm 2021, dịch bệnh Covid 19 tiếp tục diễn biến phức tạp và bùng phát nhiều đợt đã ảnh hưởng tiêu cực đến hoạt động SXKD của Công ty; Quặng 3 các kho lưu vẫn chưa được phép sử dụng trở lại dẫn đến thiếu nguyên liệu để duy trì hoạt động các Nhà máy tuyển; Lĩnh vực đền bù giải phóng mặt bằng, thuê đất vẫn gặp nhiều khó vướng mắc ảnh hưởng đến tiến các dự án khai thác Quặng; Giá cả nguyên vật liệu đầu vào tăng cao làm tăng chi phí sản xuất giá thành sản phẩm. Trước tình tình đó, Công ty đã thực hiện một số giải pháp như: Khai thác triệt để, tận thu tài nguyên, giảm tổn thất tài nguyên trong quá trình khai thác; Cân đối huy động hợp lý tài nguyên các khai trường hiện có để trung hòa đảm bảo số lượng, chất lượng các loại Quặng cho tiêu thụ; Khai thác hợp lý nguồn Quặng 3 tại các khai trường và kho lưu, đáp ứng tối đa nguyên liệu cho các Nhà máy tuyển; Mua Quặng 3 của một số đơn vị ngoài để bổ sung khối lượng và trung hoà cải thiện chất lượng nguyên liệu cho các Nhà máy, nghiên cứu cải tiến dây truyền sản xuất nâng cao độ mịn nghiền và năng suất thiết bị (trong năm đã hoàn thiện lắp bổ sung 01 máy nghiền tại Nhà máy tuyển Bắc Nhạc Sơn), tiếp tục phối hợp với các đối tác nghiên cứu cải tiến thuốc tuyển phù hợp với đối tượng Quặng 3 hiện có, điều chỉnh mềm hóa công nghệ trong quá trình sản xuất, thường xuyên giám sát chất lượng các đối tượng Quặng 3 để kịp thời điều chỉnh chế độ công nghệ nhằm đạt được chế độ tối ưu.

Trong năm Công ty đã tổ chức phát động nhiều đợt thi đua lao động sản xuất gắn với phong trào "lao động giỏi, lao động sáng tạo", "phát huy sáng kiến cải tiến kỹ thuật ", kết quả đã có 42 đề tài được xét công nhận, giá trị làm lợi 9,5 tỷ đồng, góp phần tiết kiệm chi phí, nâng cao hiệu quả SXKD, cải thiện điều kiện và môi trường làm việc cho người lao động. Qua đó đã xuất hiện nhiều tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc và đã được các cấp cũng như Công ty khen thưởng động viên kịp thời.

Trước tình hình đó, với sự nỗ lực phấn đấu, sự đoàn kết quyết tâm cao của toàn thể người lao động trong Công ty, Công ty đã đạt được những kết quả chủ yếu: Giá trị SXCN đạt 2.936 tỷ đồng tăng 30% so với năm 2020; Tổng doanh thu đạt 3.344 tỷ tăng 18,7% so với năm 2020; Lợi nhuận trước thuế đạt 372 tỷ tăng 23,4% so với năm 2020. Nộp ngân sách 552,9 tỷ tăng 63% so với năm 2020; Tiền lương bình quân 14,24 trđ/ng/tháng tăng 2,3% so với năm 2020.

Hội nghị được nghe Báo cáo tổng hợp kết quả Hội nghị người lao động các đơn vị; Thông qua báo cáo thỏa ước lao động tập thể, nội quy lao động, quy chế tiền lương năm 2022; Báo cáo công khai tài chính năm 2021; Báo cáo hoạt động thanh tra nhân dân năm 2021; chương trình kiểm tra, giám sát năm 2022; Báo cáo thực hiện sử dụng quỹ phúc lợi năm 2021 và kế hoạch sử dụng quỹ phúc lợi năm 2022; Các tham luận, kiến nghị, đề nghị của các đại biểu và trả lời kiến nghị, đề nghị.

Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Nguyễn Huy Thông ghi nhận và đánh giá cao kết quả hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu mà Công ty Apatit Việt Nam đạt được. Đồng chí nhấn mạnh: “Trong năm 2021, dù gặp khó khăn do dịch bệnh nhưng kết quả sản xuất kinh doanh của Tập đoàn Hoá chất Việt Nam tương đối khả quan. Kết quả này của Tập đoàn là thành tích, sự nỗ lực chung của các đơn vị trong Tập đoàn Hoá chất Việt Nam. Đặc biệt, Apatit là nguồn nguyên liệu đầu vào phục vụ cho nhiều dự án trong doanh nghiệp và hàng loạt các sản phẩm khác nên những thành công của doanh nghiệp đã đóng góp quan trọng cho thành công chung của cả tập đoàn trong năm 2021 vừa qua”. 

Về những giải pháp trong thời gian tới, ông Nguyễn Huy Thông đề nghị Công ty cố gắng khắc phục những tồn tại hạn chế đã nêu ra. Bên cạnh đó, lãnh đạo và công đoàn Công ty cần tiếp tục làm tốt công tác tuyên truyền chủ trương đường lối của đảng, pháp luật của nhà nước cũng như sự chỉ đạo của Tập đoàn Hoá chất Việt Nam để người lao động thấy được nhiệm vụ của mình là gì, từ đó nỗ lực, cố gắng hoàn thành tốt các nhiệm vụ kế hoạch đã đề ra. Đồng chí cũng bày tỏ mong muốn thời gian tới, Công ty quan tâm hơn nữa đến đời sống người lao động để người lao động có thêm thu nhập, cải thiện đời sống tinh thần, từ đó người lao động phấn khởi, yên tâm công tác, tạo dựng khối đoàn kết để giúp Công ty cùng phát triển. Đặc biệt, Công ty cần tăng cường thực hiện quy chế dân chủ cơ sở để doanh nghiệp ổn định sản xuất, nâng cao tuyên truyền vận động bồi dưỡng người lao động để nâng cao ý thức an toàn lao động, nhất là trong bối cảnh dịch bệnh còn tiềm ẩn rất lớn trong cộng đồng; Tiếp tục phát động các phong trào thi đua, tập trung thực hiện các phong trào sáng kiến tiết kiệm, giảm giá thành, giảm chi phí. Phát động phong trào năng suất chất lượng, năng suất lao động, tiết kiệm nguyên nhân vật liệu. Hưởng ứng chương trình 1 triệu sáng kiến do Tổng liên đoàn lao động Việt Nam phát động”.

Tại Hội nghị, nhiều tập thể, cá nhân đã vinh dự được nhận bằng khen của Ủy ban Quản lý vốn tại Doanh nghiệp và tỉnh Lào Cai.

Hội nghị đã thông qua dự thảo Nghị quyết “Hội nghị đại biểu Người lao động Công ty năm 2022” với 100% đại biểu biểu quyết nhất trí thông qua.

Để hoàn thành toàn diện kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2022, tại Hội nghị đồng chí Đặng Hồng Phong, Chủ tịch Công đoàn Công ty đã phát động phong trào thi đua năm 2022.